Teleperformance
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Si estuvieras a cargo, ¿qué harías para hacer de Teleperformance un mejor lugar para laborar?

4 respuestas

Arreglar los horarios de fines de semana, rotar las personas los fines de semana para que tengan tiempo de calidad.

Apesar de sus incentivos hay mucha rotación, tal vez mas orden. El proceso de contratación es muy largo y desordenado.

Atender mas las necesidades del trabajador

Generaria campañas que fomenten una alimentacion balanceada, un horario de sueño adecuado y promoveria el ejercicio y el no uso de cigarrillos, lo cual se traduce en trabajadores sanos, es decir, mas productivos y mas felices

Ayude a los candidatos a saber más de su empresa siendo objetivo y conciso.
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