Sitel Group
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¿Cuál es la parte más estresante de trabajar en Sitel Group?

4 respuestas

  • La capacitación.

  • El flujo de llamadas es muy constante

  • Que hagan cambios de sueldos o planes de comiciones, o que algunos dias haya B2B y otros den VOT , la idea es tener un ambiente normal , no lleno de cambios cada semana, además los coaches tienden a ser algo groseros con sus empleados porque son jovenes y creen que pueden utilizar groserias a la hora de hacer coaching.

  • El cargo, pues la comunicación con algunos clientes de ciertas regiones era bastante complicada, pues manejaban diferentes asentos lo cual se me dificultaba la comunicación directa.

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